ОТ 151.23. Билет 11 | Тест 24.ру

Тесты Ростехнадзора по охране труда для подготовки к аттестации на Едином портале тестирования. Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах).

1. Какое определение соответствует понятию «несчастный случай на производстве» согласно Федеральному закону «Об обязательном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний»?

Событие, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору и в иных установленных Федеральным законом случаях, как на территории страхователя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, предоставленном страхователем, и которое повлекло необходимость перевода его на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть

Происшествие, в результате которого работник получил увечье или иное повреждение здоровья при выполнении работ по гражданско-трудовому договору, как на территории работодателя, так и за ее пределами либо во время следования к месту работы или возвращения с места работы на транспорте, которое повлекло временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть

Случай, в результате которого застрахованный получил увечье или иное повреждение здоровья при исполнении им обязанностей по трудовому договору, которое повлекло необходимость перевода застрахованного на другую работу, временную или стойкую утрату им профессиональной трудоспособности либо его смерть

Событие, являющееся результатом воздействия на застрахованного вредного (вредных) производственного (производственных) фактора (факторов) и повлекшее временную или стойкую утрату застрахованным профессиональной трудоспособности

2. Сколько экземпляров акта о случае профессионального заболевания должно быть составлено и кому они предназначаются?

4 экземпляра, которые предназначаются работнику, работодателю, центру государственного санитарно-эпидемиологического надзора и страховщику

5 экземпляров, которые предназначаются работнику, работодателю, органу государственного санитарно-эпидемиологического контроля (надзора), центру профессиональной патологии и страховщику

2 экземпляра, которые предназначаются работодателю и страховщику

3 экземпляра, которые предназначаются работнику, работодателю и страховщику

3. Какой локальный нормативный акт организации регламентирует порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха и иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя?

Коллективный договор

Трудовой договор

Правила внутреннего трудового распорядка

Должностная инструкция

4. Что необходимо сделать во время оказания первой помощи при укусе насекомого?

Удалить жало из ранки, приложить теплый компресс к месту укуса или растереть его аккуратными массирующими движениями

Промыть ранку под проточной водой до вымывания жала и исчезновения зуда

Удалить жало из ранки, приложить холод к месту укуса

Наложить на ранку сухую повязку, не удаляя жала насекомого

5. Какое административное наказание предусматривается для работодателя за нарушение или невыполнение обязательств, предусмотренных коллективным договором, соглашением?

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 3 тыс. до 5 тыс. руб.

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 10 тыс. до 20 тыс. руб.

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 5 тыс. до 10 тыс. руб.

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 20 тыс. до 30 тыс. руб.

6. Какие из перечисленных документов должны предъявляться работодателю лицом, поступающим на работу, при заключении трудового договора?

Российское национальное водительское удостоверение, а также страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования

Паспорт или иной документ удостоверяющий личность, документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу

Краткая характеристика с предыдущего места работы (учебы) и автобиография

Справка о составе семьи и месте их проживания

7. Что включает процесс выбора квалифицированных поставщиков для обеспечения снабжения работников организации безопасной продукцией?

Выполнение требований организации к поставляемой продукции в течение 1 года после приобретения продукции

Входной контроль безопасности поставляемой продукции

Оценку возможности изменения сертифицированной продукции по требованию заказчика

Оценку сроков предоставления информации по приобретаемой продукции

8. На кого возлагается обязанность по организации санитарно-бытового обслуживания работников в соответствии с требованиями охраны труда?

На службу охраны труда организации

На самих работников

На работодателя

На профсоюзную организацию

9. В какой срок должна быть проведена внеплановая специальная оценка условий труда при вводе в эксплуатацию вновь организованных рабочих мест?

В течение 18 месяцев

В течение 6 месяцев

В течение 12 месяцев

В течение 3 месяцев

10. Какое административное наказание предусматривается для должностного лица, нарушившего трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права?

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 30 тыс. руб. до 50 тыс. руб.

Дисквалификация на срок от 1 года до 3 лет

Предупреждение или наложение административного штрафа в размере от 1 тыс. руб. до 5 тыс. руб.

Административный арест на срок до 5 суток