ОТ 151.23. Случайный набор из 10 вопросов

Тесты Ростехнадзора по охране труда для подготовки к аттестации на Едином портале тестирования. Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах).

1. Что следует сделать с медицинскими изделиями, которыми укомплектована аптечка для оказания первой помощи, в случае истечения сроков годности данных изделий?

Списать и уничтожить (утилизировать)

Оставить в аптечке и не допускать использования

Использовать в кратчайшие сроки

Изъять и поместить на склад для хранения

2. Какой локальный нормативный акт организации регламентирует порядок приема и увольнения работников, основные права, обязанности и ответственность сторон трудового договора, режим работы, время отдыха и иные вопросы регулирования трудовых отношений у данного работодателя?

Трудовой договор

Правила внутреннего трудового распорядка

Коллективный договор

Должностная инструкция

3. Кто осуществляет государственное управление охраной труда?

Правительство Российской Федерации или по его поручению федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда, а также другие федеральные органы исполнительной власти в пределах их полномочий

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации, другие федеральные органы исполнительной власти в соответствии со своими полномочиями

Министерство труда и социальной защиты Российской Федерации

Государственная инспекция труда совместно с Федеральной службой по экологическому, технологическому и атомному надзору

4. Установите правильную последовательность действий во время оказания первой помощи пострадавшему. Перетащите блоки мышкой для составления правильной последовательности.

При отсутствии дыхания вызвать скорую медицинскую помощь.
При отсутствии сознания обеспечить проходимость верхних дыхательных путей и проверить признаки дыхания.
Проверить признаки сознания у пострадавшего.
Вынести (вывести) пострадавшего в безопасную зону.
Убедиться в собственной безопасности и безопасности пострадавшего.
Приступить к восстановлению дыхания и сердечной деятельности путем надавливаний на грудную клетку и проведения искусственного дыхания до приезда скорой помощи.

5. Какова продолжительность программы обучения по охране труда для работников организации, отнесенных к категории специалистов?

Не менее 8 часов

Не менее 16 часов

Не менее 10 часов

Не менее 12 часов

6. Что из перечисленного относится к ключевым принципам и целям политики организации в области охраны труда?

Повышение ответственности работников организации за соблюдение требований охраны труда, использование прозрачной системы наказаний за допущенные нарушения

Охрана здоровья руководителя организации и (или) его заместителей путем предупреждения связанных с работой травм, ухудшений здоровья, болезней и инцидентов

Обеспечение безопасности работников рабочих профессий

Обязательства по проведению консультаций с работниками и их представителями и привлечение их к активному участию во всех элементах системы управления охраной труда

7. Какое время предоставляется работникам для прохождения медицинских осмотров перед выполнением отдельных видов работ?

Рабочее время

Нерабочее время, определенное работодателем

Свободное от работы время

Нерабочее время до начала рабочей смены

8. Когда необходимо составлять дополнительный экземпляр акта о несчастном случае на производстве?

При продлении сроков расследования несчастного случая

При каждом смертельном несчастном случае

При несчастном случае с застрахованным

По требованию членов комиссии по расследованию несчастного случая

9. В каком случае работодатель имеет право аннулировать трудовой договор?

Если работник систематически опаздывает на работу

Если работник не обладает необходимыми деловыми качествами

Если работник не приступил к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного трудовым договором

Если работник совершает прогулы

10. Что из перечисленного является целью трудового законодательства Российской Федерации?

Установление государственных гарантий трудовых прав и свобод граждан

Организация деятельности профессиональных союзов

Реализация профессиональных навыков граждан

Трудоустройство граждан