ОТ 151.23. Случайный набор из 10 вопросов

Тесты Ростехнадзора по охране труда для подготовки к аттестации на Едином портале тестирования. Общие вопросы охраны труда и функционирования системы управления охраной труда (для работников организаций, деятельность которых осуществляется в административных зданиях и помещениях, офисах).

1. Что является объектом проведения государственной экспертизы условий труда?

Деятельность службы охраны труда

Кабинет (уголок) охраны труда

Рабочие места

Состояние производственных помещений

2. Кем рассматриваются индивидуальные трудовые споры?

Комиссией, созданной в организации

Представителями работодателя и профсоюзной организации

Государственной инспекцией труда

Комиссиями по трудовым спорам и судами

3. Каким из перечисленных требований должна соответствовать политика организации в области охраны труда?

Только быть краткой, четко изложенной, иметь дату и вводиться в действие подписью либо работодателя доверенности, либо самого старшего по должности ответственного лица в организации

Всем перечисленным требованиям

Только распространяться и быть легкодоступной для всех лиц на их месте работы

Только отвечать специфике организации и соответствовать ее размеру и характеру деятельности

4. Какое наказание предусматривается для лиц, причинивших тяжкий вред здоровью по неосторожности вследствие ненадлежащего исполнения своих профессиональных обязанностей?

Принудительные работы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового либо лишение свободы на срок до 5 лет с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового

Штраф в размере до 80 тыс. руб. или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до 6 месяцев, либо обязательные работы на срок до 480 часов, либо исправительные работы на срок до 2 лет, либо ограничение свободы на срок до 3 лет, либо арест на срок до 6 месяцев

Ограничение свободы на срок до 4 лет, либо принудительные работы на срок до 1 года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового, либо лишение свободы на срок до 1 года с лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью на срок до 3 лет или без такового

5. В каком из перечисленных случаев работодатель может направлять в служебные командировки женщин, имеющих детей в возрасте до 3 лет?

В случае производственной необходимости

В случае их письменного согласия и при условии, что это не запрещено им в соответствии с медицинским заключением, выданным в установленном порядке

В случае проведения неотложных работ

В случае согласования с профсоюзным комитетом

6. Что входит в обязанности работников, ответственных за управление программой аудита системы управления охраной труда?

Согласование программы аудита с руководителем службы охраны труда организации

Финансирование процедуры аудита

Определение целей и объемов программы аудита

7. По чьей просьбе работодатель обязан устанавливать для работника неполный рабочий день (смену) или неполную рабочую неделю?

По просьбе беременной женщины

По просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка в возрасте от 14 до 18 лет

По просьбе одного из родителей (опекуна, попечителя), имеющего ребенка-инвалида в возрасте до 21 года

По просьбе работника в связи с удаленностью места жительства от места работы

8. В течение какого времени должен быть расследован групповой несчастный случай, в результате которого пострадавшие получили легкие повреждения здоровья?

В течение 5 календарных дней

В течение 15 календарных дней

В течение 10 календарных дней

В течение 3 календарных дней

9. Что из перечисленного относится к принципам проведения аудита системы управления охраной труда?

Быстрота и результативность

Своевременность и профессионализм

Этичность поведения и независимость

Планирование и соблюдение сроков

10. В какой срок со дня получения предложения о начале коллективных переговоров представители стороны, получившие данное предложение, обязаны вступить в переговоры?

В течение 7 рабочих дней

В течение 5 рабочих дней

В течение 7 календарных дней

В течение 5 календарных дней